2 decembrie 2020
632

Rețeta succesului

Intr-o economie de piata corecta si productiva concurenta este un factor important.

Din acest motiv concurenta a aparut si s-a intensificat in mai toate domeniile de activitate.

Pentru a putea rezista concurentei, competitorii sunt nevoiti ca in fiecare zi sa inoveze, sa vina cu ceva nou pentru a putea ramane in frunte.

Astfel, marketing-ul a ajuns sa joace un rol foarte important in viata de zi cu zi a unei firme. Insa nu doar marketing-ul asigura castigarea suprematiei intr-un domeniu anume.

Cel mai important detaliu care face diferenta din punctul meu de vedere este calitatea. Acesta este factorul cel mai important care asigura un mare avantaj competitorului. Insa acest detaliu a starnit si foarte multe intrebari managerilor care se ocupa de implementarea calitatii in procesul de productie.

Una din cele mai intalnite intrebari a fost cea referitoare la cum sa ii motivezi pe angajati pentru calitate. In acest sens s-a incercat aplicarea mai multor strategii, insa in final s-a ajuns la concluzia ca singurul lucru care ii motiveaza pe angajati e salariul.
Va recomand HRP si afla mai multe.